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练兵比武多点发力 狠抓成效磨砺精兵
来源: 西安市养老保险经办处 日期: 2019-7-30 作者: 王晨辉

       “练兵比武活动对专业能力提升有倒逼作用。这次考的内容非常实在,都是工作中需要的,既有应知应会,也有重点难点。”来自区县的青年业务骨干由衷地感慨。

           

       近期,西安市养老保险经办系统“岗位大练兵、业务大比武”活动正如火如荼开展。西安市处及早谋划、主动作为,从组织、举措和保障等方面精准施策,营造了全市养老保险经办系统爱岗敬业、比学赶超、岗位成才的浓厚氛围。 

统筹安排,缜密选拔

       根据陕西省社会保障局总体要求,西安市处召开多次专题会议研究部署,科学设计比武方案,统筹协调全市人才资源,市县联动逐级压实责任,迅速下发活动方案、明确考试范围、下发学习资料。同时,结合全市工作实际,量身制定练兵比武的流程、方式、范围等,并通过前期自愿报名、组织推荐、内部评比等方式,组建比武队伍。


强化保障,锻造精兵

       为借练兵比武契机,有效锻造精兵强将,西安市处专门成立领导小组,统筹组织开展此次练兵比武活动,力求选拔公平公正,确保练兵比武贴近实际、比出实效。同时,坚持“干什么学什么,学什么练什么,练什么比什么”,全市经办机构“每周一堂课、每月一测评”,市处开展业务大讲堂,年轻职工轮流讲课,区县视频教学,共同学习进步。


多措并举,强化技能

                 

       为确保此次练兵比武活动落到实处、学出成效,市处创新方式方法,引导干部人人参与,实现了工作学习“两不误、两促进”。

       根据人社部、省社保局确定的学习范围,结合日常工作实际梳理题库并编印成册统一下发,突出专业岗位应知应会和基础综合技能,强调自学发力、每日一练、在岗实操,为干部备考学习指明方向。拓宽学习载体,全体干部职工完成“陕西养老保险”手机APP注册,充分运用“中国国家人事人才培训网”“阅慧人社”APP等网络资源,拓宽学习渠道,推动练兵常态化。

 

精心组织,真学真比

       7月22日,市处组织开展“西安市养老保险经办系统业务技能练兵比武竞赛”初赛,来自全市经办系统的64名业务骨干组成16支参赛队伍参加竞赛,6支队伍进入决赛。7月25日,决赛从个人必答题开始,先后经历了风险题和分秒必争的抢答题等环节,最终决出了团队一、二、三等奖和优秀团体、个人。

            

            

        练兵比武只有进行时,永远在路上。活动期间,“老带新”、“新帮老”的学习气氛洋溢在全市养老保险经办系统各个角落,就像一石激起春水活,干部学习能力与业务素质得到很大提升,促进了各项重点工作的迅速落实。下一阶段,西安市养老保险经办处将始终在“实”字上下功夫,将练兵比武活动与实际工作紧密结合,努力打造一支政治过硬、纪律严明、本领高强的“经办铁军”。

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